Passeport Mobilité Prise de poste

Le dispositif « Passeport pour la mobilité de la prise de poste » s’adresse aux résidents ultramarins, demandeurs d’emploi âgés de 18 ans et plus, retenus pour démarrer un poste en France hexagonale (CDD de 6 mois et + ou CDI).

Le lieu de la prise de poste en mobilité doit se situer en France hexagonale ou dans un autre DROM-COM.

LADOM prend en charge 100 % du billet d’avion depuis le territoire d’outre-mer de résidence vers le lieu de la prise de poste.

Ce dispositif bénéficie du soutien financier de l’Union européenne dans le cadre de l’amélioration de l’inclusion sociale, de la lutte contre la pauvreté et de la promotion de l’éducation à travers le Fonds social européen (FSE)

LES CONDITIONS

• Être inscrit(e) en tant que demandeur d’emploi dans l’une des collectivités d’outre-mer.
• Justifier d’un quotient familial inférieur ou égal à 26 631 euros. Le quotient familial : il s’agit du rapport entre le revenu fiscal de référence et le nombre de parts du foyer fiscal figurant dans le dernier avis d’impôt disponible
• Présenter un justificatif attestant le motif du voyage sera exigé (promesse d’embauche ou contrat de travail).

A noter :

• Une seule prise en charge possible par an dans la classe tarifaire la plus économique sur le vol emprunté.
•  Un délai habituel d’instruction de 10 jours ouvrés est à prendre en compte. Une fois votre demande en ligne déposée, il n’est pas nécessaire de contacter les équipes avant ce délai.